EXECUTIVE ACTION LEARNING

หนึ่งวันของการทำงานกับโจทย์จริงไม่ใช่ case study

ผู้บริหารนำโจทย์จากงานของตนเองเข้ากลุ่มย่อย 6 ท่าน ทำงานภายใต้กระบวนการ WIAL Action Learning โดยมีโค้ชประจำทุกกลุ่ม

ศุกร์ 2 ตุลาคม 2569
09.00 - 17.00 น.
Health Land Resort & Spa
พัทยา
50 ท่าน - 8 กลุ่ม
โค้ช 1 ท่านต่อ 6 ท่าน
ดร.ภญ.พีรวรรณ วรรธนะเมธาวงศ์

"ผู้นำที่แท้จริง ไม่ใช่คนที่มีคำตอบให้กับทุกเรื่อง แต่รู้วิธีตั้งคำถามให้ทีมคิดและหาคำตอบได้ด้วยตนเอง"

ดร.ภญ.พีรวรรณ วรรธนะเมธาวงศ์
President, WIAL Thailand

กลุ่มเป้าหมาย

หลักสูตรนี้เหมาะกับใคร

หลักสูตรนี้ถูกออกแบบมาสำหรับผู้บริหารที่ต้องการให้ทีมได้เติบโตด้วยตัวเองมากขึ้น

เจ้าของกิจการ

ผู้บริหารระดับสูง

GM / Head of Department

ผู้บริหารที่มีโจทย์จริงในมือ

HR Director

หรือผู้บริหารที่ทำงานกับทีมและผลักดันการเปลี่ยนแปลง

องค์กรที่ต้องการให้ทีมตัดสินใจเองมากขึ้น

เหมาะกับโจทย์ที่ต้องการการลงมือทำจริง


สิ่งที่คุณจะได้รับ

มุมมองใหม่

ผ่านการตั้งคำถาม

แลกเปลี่ยนมุมมอง

จากผู้บริหารต่างองค์กร

ได้เรียนรู้แนวทาง

ที่นำไปใช้ได้จริง

พัฒนาทีมให้คิดแก้ปัญหา

ได้ด้วยตนเอง

AGENDA

กำหนดการ

THINK → LEAD → ACT → LEARN

ตลอดทั้งวัน — 09.00 - 17.00 น. ช่วงเช้าเป็นภาคทฤษฎีและการฝึกทักษะ ช่วงบ่ายเป็นภาคปฏิบัติกับโจทย์จริง

คำถามที่ดี เปลี่ยนมุมมองของคน และพาองค์กรไปสู่การลงมือทำ

THINK
Growth Mindset for the AI Era
Break
LEAD
Leading with Questions
Lunch
WIAL
Introduction toIntroduction to
Break
Preparation
ACT
The Solution Clinic #1 — เรียนรู้จากปัญหาจริง
Break
ACT
The Solution Clinic #2 — จากคำถามสู่การลงมือทำ
LEARN
Summary & Learning Reflection

กระบวนการ

กติกาสองข้อ ที่ทำให้ผลลัพธ์ต่างออกไป

Action Learning เป็นกระบวนการพัฒนาผู้นำที่ใช้ในองค์กรทั่วโลก ภายใต้มาตรฐานของ World Institute for Action Learning

01

พูดเมื่อจะถาม หรือตอบคำถามเท่านั้น

ทุกคนในทีมสามารถถามคำถามใครก็ได้

02

โค้ชมีอำนาจเข้าแทรกแซงได้

เมื่อเห็นโอกาสในการสร้างการเรียนรู้ของทีม

วิทยากรของงาน Workshop

พบกับวิทยากรผู้มากประสบการณ์

ดร.ภญ.พีรวรรณ วรรธนะเมธาวงศ์

ดร.ภญ.พีรวรรณ วรรธนะเมธาวงศ์ (โค้ชหยก)

Master Action Learning Coach (MALC)

President, WIAL Thailand

WIAL คือสถาบันที่กำหนดมาตรฐานและรับรอง Action Learning Coach ในระดับสากล หลักสูตรวันที่ 2 ตุลาคมนี้จัดโดย WIAL Thailand ร่วมกับ TIGERSOFT เป็นรูปแบบหนึ่งวันสำหรับผู้บริหาร ที่ต้องการทดลองกระบวนการ ก่อนพิจารณาหลักสูตรเต็มรูปแบบ 6 วัน

ผู้นำที่แท้จริง ไม่ใช่คนที่มีคำตอบให้กับทุกเรื่อง แต่รู้วิธีตั้งคำถามให้ทีมคิดและหาคำตอบได้ด้วยตนเอง

เสียงจากผู้เข้าอบรม

สามเรื่องที่ผู้เข้าอบรมรุ่นก่อนหน้า พูดถึง

จากบทสัมภาษณ์ผู้บริหารที่ผ่านกระบวนการ WIAL Action Learning

การฟังเปลี่ยนไป จากการฟังเพื่อตอบ เป็นการฟังเพื่อเข้าใจว่าอีกฝ่ายกำลังพูดถึงอะไร

Pipaksa Malaผู้เข้าร่วมหลักสูตร WIAL Action Learning

คำถามในวงพากลุ่มไปสู่สาเหตุ แทนที่จะหยุดอยู่ที่อาการที่เห็นตอนแรก

อัสรี จันทร์ฉายฉัตรผู้เข้าร่วมหลักสูตร WIAL Action Learning

การเรียนรู้เกิดขึ้นระหว่างการทำงานกับโจทย์ ไม่ใช่หลังจบหลักสูตร

Nattiya YingruchaiGeneral Manager

สนใจเข้าร่วม

ลงคนกับการเรียนรู้ที่สร้างผลลัพธ์ใหม่ กับโจทย์จริง

EARLY BIRD · ถึง 12 ก.ย. 2569

1,490

บาท / ท่าน

จากปกติ 2,000 บาท

สมัคร 3 ท่านขึ้นไป

1,490

บาท / ท่าน

ตลอดระยะเวลาการขาย

อัตราปกติ · หลัง 12 ก.ย. 2569

2,000

บาท / ท่าน

สำหรับผู้สมัคร 1 - 2 ท่าน

รวมอาหารกลางวัน อาหารว่าง และเอกสารประกอบการเรียนรู้

จำกัดจำนวนผู้เข้าร่วม จำนวน 50 ท่าน - 8 กลุ่ม (โค้ช 1 ท่านต่อ 6 ท่าน)

ออกใบรับรองการเข้าร่วมหลังจบสูตร เพื่อยืนยันการเข้าร่วมงาน

สำรองที่นั่งเลย

รองรับการชำระด้วย QR Code

ขอใบกำกับภาษีได้ในขั้นตอนลงทะเบียน

คำถามที่พบบ่อย

ข้อมูลต้องรู้ก่อนลงทะเบียน

ร่วมเรียนรู้ไปด้วยกัน!

TIGERSOFTWorld Institute for Action Learning

เรียนรู้ที่การสร้างผลลัพธ์แบบใหม่ ผ่านหนึ่งวันที่เปลี่ยนมุมมอง และนำไปใช้ได้จริง